Tipp

Der Großkommentar zum TVG setzt Maßstäbe und lässt keine Frage unbeantwortet. Folgende Themen werden u. a. behandelt:
? Gleichstellung von Leiharbeitnehmern und Stammpersonal
? Firmentarife zur Standortsicherung und »Bündnisse für Arbeit«
? Regelungen zur betrieblichen Altersversorgung und zur sog. Riester-Rente
? neue Entgeltformen und neue Arbeitszeitmodelle
? Auswirkungen des aktuellen und des zu erwartenden Antidiskriminierungsrechts
? europäische Kollektivvereinbarungen
? außertarifliche Abmachungen zwischen Gewerkschaften und der Arbeitgeberseite
? neue Vergütungsrichtlinien für Urheber
? staatliche Entgeltkontrolle im Arbeitsrecht.

Die wichtigsten Normen außerhalb des TVG wie das Arbeitnehmer-Entsendegesetz sind in vollem Umfang einbezogen und kommentiert.

Herausgeber und Autoren stehen für den hohen Anspruch: Klaus Bepler, Richter am Bundesarbeitsgericht, Erfurt; Prof. Dr. Wolfgang Däubler, Universität Bremen; Dr. Olaf Deinert, Wissenschaftlicher Assistent, Universität Rostock; Dr. Detlef Hensche, Rechtsanwalt, Berlin; Thomas Lakies, Richter am Arbeitsgericht, Berlin; Dr. Frank Lorenz, Rechtsanwalt, Düsseldorf; Dr. Gabriele Peter, Verbandsjuristin, Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten, Hamburg; Dr. Uwe Reim, Wissenschaftlicher Assistent, Universität Bremen; Birgit Reinecke, Richterin am Bundesarbeitsgericht, Erfurt; Prof. Dr. Dagmar Schiek, Universität Oldenburg; Dr. Regine Winter, Richterin am Arbeitsgericht Frankfurt/Oder, z. Zt. Rechtsreferentin am Gerichtshof der Europäischen Gemeinschaften, Luxemburg; Dr. Bertram Zwanziger, Richter am Bundesarbeitsgericht, Erfurt

Fazit: Der Kommentar ist unentbehrlich für die anwaltliche und die gerichtliche Praxis. Betriebsräte und Unternehmensjuristen, Gewerkschaften und Arbeitgeberverbände werden für ihre tägliche Arbeit gleichfalls aus diesem Buch großen Nutzen ziehen.

Schreiben Sie uns Ihre Meinung zu diesem Artikel:
zum Formular